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Candidaturas encerradas

Comprador(a) Sênior - Afirmativa para mulheres, pessoas pretas, com deficiência, LGBTQIA+ e indígenas



Descrição da vaga

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças!


Estamos em busca de um ou uma Comprador (a) para compor a equipe da Coordenação Suprimentos. Esta pessoa será responsável por assegurar obtenção de propostas de fornecimento e escolher e negociar com fornecedores que mais se adequarem às necessidades do usuário e da empresa, visando garantir as melhores condições de fornecimento para empresa.


Vaga: Comprador (a) Sênior

Área de Atuação: Coordenação Suprimentos



Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades: 

·      Conduzir negociações comerciais estratégicas, com foco em geração de savings, otimização de prazos e elevação dos padrões de qualidade.

·      Desenvolver e gerir relacionamento com fornecedores estratégicos, garantindo performance e conformidade.

·      Conduzir análises de mercado e benchmark de fornecedores, preços e tendências.

·      Gerir a carteira de demandas com proatividade, foco em inovação e acompanhamento contínuo, garantindo o cumprimento de prazos e a excelência nas entregas.

·      Conduzir ativamente a Gestão de Categoria de sua responsabilidade.

·      Manter relacionamento proativo com as áreas de negócios.

·      Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) da área de compras.

·      Ser referência técnica para compradores plenos e juniores, apoiando no desenvolvimento do time.

·      Trabalhar em sinergia com as áreas de negócios.

·      Assegurar o cumprimento e a conformidade com as políticas internas, diretrizes de governança, boas práticas de mercado e Código de Conduta da organização.

·      Liderar compras de materiais e serviços de alta criticidade, com foco em continuidade operacional e mitigação de riscos.

·      Atuar em projetos da empresa representando a área de suprimentos.

·      Fazer visitas as empresas, com objetivo de identificar possíveis fornecedores e prospectar novos oportunidades.

·      Elaborar relatórios gerenciais contemplando mapa comparativos, análise de dados e aplicação de ferramentas do Strategic Sourcing.

·      Participar do planejamento de médio e longo prazo, antecipando demandas críticas.

·      Propor soluções inovadoras e alternativas, para atender com efetividade as necessidades da empresa, visando a criatividade, modernidade nos negócios corporativos e otimização de custos.

·      Contribuir com homologação de fornecedores e materiais alternativos.

·      Identificar riscos de fornecimento, e propor ações preventivas e planos de contingência.

·      Propor melhorias de processo e automatização de rotinas operacionais para ganho de eficiência.

·      Cumprir com o orçamento anual, através da identificação de melhores condições de fornecimento para a empresa, objetivando oportunidades de sinergia e redução de custos.

·      Evitar riscos jurídicos, financeiros e técnicos que possam ocorrer durante a vigência do contrato de prestação de serviços e/ou entrega de materiais, propondo Cláusulas que espelhem as necessidades da compra.

·      Confeccionar e publicar relatórios, mapas comparativos, mapas estatísticos, a fim de atender demandas de auditorias internas e externas, através de informações obtidas no sistema corporativo da empresa.

·      Ter visão estratégica e habilidade analítica baseada em dados.

·      Atuar em conjunto com áreas internas (operação, jurídico, fiscal, financeiro) para garantir alinhamento nas contratações.

·      Acompanhar tendências de mercado, identificando oportunidades de inovação, eficiência e geração de valor para os processos de compras.


Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:


  • Ensino superior completo (preferencialmente em Administração, Engenharia, Economia, Ciências Contábeis, Comércio Exterior ou áreas afins).
  • Pós-graduação ou especialização em Supply Chain, Compras, Logística ou Gestão Empresarial (desejável).
  • Conhecimento em nível Avançado do sistema SAP.
  • Inglês Intermediário.
  • Domínio Avançado em Power BI.
  • Dominio Avançado no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook).
  • Experiências em processos e ferramentas Estratégicas de Compras (Strategic Sourcing, Análise TCO, Análise VPL, Spend Analysis, Gestão de Categorias, Matriz de Kraljic, SLA etc.).
  • Comunicação clara, influência e negociação com diferentes níveis.
  • Proatividade, organização, responsabilidade com prazos e focado em resultados.
  • Noções de tributação.
  • Experiência mínima de 5 anos atuando como comprador/a, com vivência em negociações estratégicas.


Informações adicionais

Benefícios


  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Ginástica laboral
  • Previdência privada
  • Programa de remuneração variável
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa
  • Vale-alimentação
  • Gympass

Etapas do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):


  • Avaliação de perfil da pessoa cadastrada na plataforma Gupy;
  • Avaliação de Perfil Comportamental;
  • Entrevista com RH;
  • Entrevista Técnica com gestor.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Contratação

Descrição da empresa

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.


Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!