Pular para o conteúdo principal

Almoxarife I

Descrição da vaga

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças!


Estamos em busca de um ou uma Almoxarife l para compor a equipe da Coordenação Inteligência Suprimentos.

Esta pessoa será responsável pela entrega, organização e controle de peças nos almoxarifados de campo e oficina, garantindo plena acuracidade de estoque e fluxo de peças substituídas ou para reparo, visando a correta apuração de custos e disponibilidade de peças à manutenção


Vaga: Almoxarife l

Área de atuação: Coordenação Inteligência Suprimentos

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades: 

 

  • Realizar a entrega de peças novas, usadas ou recuperadas aos mecânicos de campo ou oficina, e informar os documentos ao Almoxarife para correto lançamento de códigos no sistema de controle e os respectivos equipamentos aplicados nas ordens de serviço de manutenção, garantindo o correto fluxo de alocação de custos e controle de estoque e reposição;
  • Realizar a entrega de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) aos colaboradores da operação e manutenção em campo ou oficina, através do controle de disponibilidade bem como correto preenchimento das fichas de entrega e envio conforme orientação do setor de segurança do trabalho;
  • Realizar recebimento de materiais, conferência física para verificar possíveis divergências e informar para o Almoxarife III realizar as tratativas;
  • Contribuir com a redução na geração de resíduos sólidos, realizando a correta destinação de embalagens aos tipos de destinação corretos bem como incentivar os demais colaboradores na prática de coleta seletiva;
  • Manter o almoxarifado central e dos módulos de colheita organizados e limpos, com estantes, armários, gavetas e demais locais de armazenagem devidamente identificados, contribuindo para a fácil localização de peças e contagem de estoques;
  • Realizar rotineiramente o inventário de peças do módulo e oficina central, através de contagem física e checagem no sistema SAP, corrigindo desvios e apontando ações para a maior acuracidade possível do estoque;
  • Conduzir veículos leves sempre que necessário, entregando e recolhendo peças nos almoxarifados de campo e oficinas credenciadas, a fim proporcionar maior agilidade na reposição de estoques;  
  • Ser disseminador da cultura de segurança do trabalho aplicando ferramentas e informações de segurança para a promoção de um ambiente mais seguro e saudável para todos os colaboradores e parceiros

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:


  • Ensino Médio completo;
  • Experiencia com Controle de Estoque;
  • Conhecimento em SAP;
  • Proatividade;
  • Autodisciplina;
  • Habilidades interpessoais.

 

Será um diferencial se tiver: 


  • Curso Técnico ou Superior Cursando ou Completo;
  • Experiência com processo de logística;

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Ginástica laboral
  • Previdência privada
  • Programa de remuneração variável
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa
  • Vale-alimentação
  • Gympass

Etapas do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):


  • Avaliação de perfil da pessoa cadastrada na plataforma Gupy;
  • Avaliação de Perfil Comportamental;
  • Entrevista com RH;
  • Entrevista Técnica com gestor.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Exames Médicos
  6. Etapa 6: Contratação

Descrição da empresa

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.


Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!