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Analista Ambiental Junior

Descrição da vaga

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças!


Estamos em busca de um ou uma Analista Ambiental Júnior para compor a equipe da Coordenação Meio Ambiente Licenciamento Esta pessoa será responsável por desenvolver, acompanhar e executar processos de meio ambiente de baixa complexidade, sob supervisão, a fim de  propor soluções no âmbito da gestão ambiental integrada, atender padrões normativos de certificação e o cumprimento do Plano de Manejo da RPPN Estação Veracel.


Vaga: Analista Ambiental Júnior

Área de atuação: Coordenação Meio Ambiente Licenciamento

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades: 


  • Apoiar na gestão do contrato de monitoramento integrado de fornecedores e na execução das auditorias.
  • Acompanhar e controlar licenças ambientais, autorizações e respectivas condicionantes, monitorando prazos e organizando evidências de atendimento.
  • Apoiar os processos de obtenção, renovação e regularização de licenças ambientais, incluindo jazidas, barragens, outorgas e demais autorizações aplicáveis.
  • Elaborar, revisar e organizar relatórios, documentos técnicos, ofícios, requerimentos e respostas às exigências dos órgãos ambientais.
  • Realizar interface com órgãos ambientais, consultorias, fornecedores e áreas internas para alinhamento de demandas e acompanhamento de processos.
  • Receber, conferir e controlar notas fiscais e boletos emitidos por fornecedores e órgãos ambientais, acompanhando os fluxos de pagamento.
  • Realizar compras de insumos e serviços, incluindo a criação de requisições e pedidos de compra no sistema SAP.
  • Acompanhar contratos, controlando prazos de vigência, saldos financeiros, aditivos e cumprimento dos escopos contratados.
  • Apoiar o controle de custos e orçamento da coordenação de meio ambiente, identificando desvios e oportunidades de melhoria.
  • Auxiliar na elaboração orçamentária e no planejamento financeiro de curto, médio e longo prazo.
  • Apoiar o fechamento contábil mensal e os ajustes orçamentários, contribuindo para o cumprimento do orçamento anual previsto.
  • Gerenciar e manter organizado o arquivo técnico ambiental, garantindo a rastreabilidade e a disponibilidade dos documentos.
  • Atualizar planilhas de controle, sistemas internos e indicadores relacionados às rotinas administrativas e ambientais.
  • Apoiar auditorias, fiscalizações e solicitações de informações e documentos ambientais.
  • Identificar oportunidades de melhoria e otimização dos processos administrativos e de gestão ambiental.
  • Prestar suporte às demandas administrativas da área de Meio Ambiente, contribuindo para a eficiência operacional e a conformidade legal.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:


  • Ensino Superior completo em Administração, Economia, Direito, Gestão Ambiental ou áreas correlatas.
  • Experiencia em SAP.
  • Vivência em rotinas administrativas, como controle de orçamento e notas fiscais, requisição de compras, organização e controle de documentos, indicadores ambientais, etc.
  • Vivência no atendimento de condicionantes ambientais.
  • CNH categoria B.
  • Proatividade.
  • Autodisciplina.
  • Habilidades interpessoais.

Será um diferencial se tiver: 


  • Experiência em Power BI.
  • Experiência em processos de Auditoria.
  • Conhecimento de legislação

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Ginástica laboral
  • Previdência privada
  • Programa de remuneração variável
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa
  • Vale-alimentação
  • Gympass


Etapas do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):


  • Avaliação de perfil da pessoa cadastrada na plataforma Gupy;
  • Avaliação de Perfil Comportamental;
  • Entrevista com RH;
  • Entrevista Técnica com gestor;
  • Comitê de Seleção;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Comitê de seleção
  6. Etapa 6: Exames Médicos
  7. Etapa 7: Contratação

Descrição da empresa

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.


Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!