Pular para o conteúdo principal

Analista Planejamento Florestal Sênior - Temporário

Descrição da vaga

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças!


Estamos em busca de um ou uma Analista Planejamento Florestal Sênior - Temporário para compor a equipe da Coordenação de Planejamento Florestal. Esta pessoa será responsável por realizar o planejamento das operações florestais, para elaboração do orçamento anual e dos flashes mensais, contribuindo para que o planejamento tático e estratégico sejam cumpridos com o menor custo e impacto socioambiental, abrangendo as áreas de negócios floresais, viveiro, silvicultura, estradas, colheita e transporte florestal.


Vaga: Analista Planejamento Florestal Sênior -  Temporário 
Área de Atuação: Coordenação de Planejamento Florestal


Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições


1. Propor e liderar projetos, dentro da metodologia Lean Six Sigma, para melhorias de processos, redução de custos e desenvolvimento de novas soluções, tanto através de parceria com empresas, quanto em desenvolvimentos internos;

2. Elaborar o orçamento físico das operações florestais, utilizando ferramentas de otimização, simulação e alinhamentos operacionais para um horizonte de 18 meses, a fim de obter um plano conciso com a operação;

3. Buscar constantemente inovações tecnológicas e metodológicas para elaboração do planejamento, através de contato com outras empresas, universidades, consultorias e estudos a fim de aumentar a eficácia e eficiência do planejamento; 

4. Construir, em consonância às áreas operacionais, alternativas aos riscos identificados no planejamento, a fim de aumentar a aderência e a robustez do plano

5. Participar de iniciativas do Planejamento Estratégico, apresentando propostas, motivando e, ou, contribuindo com conhecimento holístico próprio do profissional de Planejamento, para ajudar a empresa a alcançar sua aspiração;

6. Implementar o uso de ferramentas de otimização e simulação no planejamento florestal, com o objetivo de auxiliar a tomada de decisão com maior velocidade e precisão;

7. Conduzir estudos especiais e estratégicos utilizando ferramentas estatísticas e de inteligência artificial nos bancos de dados da empresa, a fim de encontrar padrões que levem a melhorias de processo, redução de custos ou aumento de eficiência;

8. Realizar estudos especiais, utilizando-se de conhecimentos financeiros, estatísticos, simulação e otimização, a fim de contribuir para tomada de decisão e condução das operações florestais.

9. Treinar e acompanhar colegas de trabalho em atividades relacionadas ao planejamento florestal, a fim de manter os processos sempre em conformidade com as melhores práticas do mercado; 

10. Automatizar processos através do uso de linguagens de programação e outras ferramentas com o intuito de aumentar a produtividade, acurácia e precisão das informações;

11. Conduzir dia de campo de PTEAS  para áreas de maior complexidade como novas áreas a serem implantadas e áreas de compra de madeira avaliando aspectos técnicos, econômicos, ambientais e sociais de cada projeto.

Requisitos e qualificações: 

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

  • Ensino Superior completo em Eng Florestal, Agronômica, Produção ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida em Planejamento Florestal;
  • Experiência com modelos de otimização/programação linear;
  • Inglês intermediário; 
  • Adaptabilidade e capacidade de interlocução.


Será um diferencial:

  • Pós-graduação ou Especialização em Planejamento Florestal; 

Informações adicionais

Benefícios


  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Ginástica laboral
  • Previdência privada
  • Programa de remuneração variável
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa
  • Vale-alimentação
  • Gympass



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Comitê de seleção
  6. Etapa 6: Exames Médicos
  7. Etapa 7: Contratação

Descrição da empresa

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.


Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!