Mecânico III - Módulo Bahia

Na Veracel, acreditamos que é por meio das pessoas que nos tornamos melhores, e nessa crença buscamos ter um ambiente respeitoso, diverso e inclusivo. Nossas ações estão pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência.

Se você busca esse tipo de ambiente, será muito bem-vindo ou bem-vinda!

Estamos em busca de uma ou um Mecânico III para compor a equipe de Coordenação Manutenção Equipamentos Florestais. Esta ou este profissional será responsável por executar as intervenções de manutenção das máquinas e equipamentos florestais, garantindo um bom desempenho do equipamento, contribuindo com ideias e sugestões, visando otimização e melhoria nos processos. Realizar, quando necessário, lubrificações em máquinas e implementos, visando sempre a continuidade do processo produtivo.

• Realizar manutenções preventivas e corretivas em máquinas de colheita florestal (harvester e forwarder), sendo necessário atuação em sistemas mecânicos, elétricos e hidráulicos;
• Realizar diagnósticos hidráulicos, elétricos e eletrônicos através de interpretação de códigos e esquemas técnicos presentes nos manuais, para a correta e rápida intervenção nos equipamentos;
• Realizar ajustes e regulagens em sistemas hidráulicos e computadores de bordo através de códigos de acesso e conhecimentos específicos, melhorando o desempenho dos equipamentos e disponibilidade à operação;
• Realizar o correto apontamento de atividades de manutenção com os códigos de paradas mecânicas, equipamentos mantidos, peças aplicadas e insumos utilizados através de sistema e formulários específicos e disponibilizados pela empresa a fim de garantir a correta alocação de recursos e produção de indicadores de desempenho;
• Conduzir veículos leves, médios (caminhonetes) e pesados (caminhões com pipa, munck, etc), desde que devidamente habilitado, respeitando todas as normas de trânsito e ANTT (quando aplicável), contribuindo pela melhor logística das operações;
• Ser disseminador da cultura de segurança do trabalho aplicando ferramentas e informações de segurança para a promoção de um ambiente mais seguro e saudável para todos os colaboradores e parceiros;
• Realizar o correto apontamento de atividades de manutenção com os códigos de paradas mecânicas, equipamentos mantidos, peças aplicadas e insumos utilizados através de sistema e formulários específicos e disponibilizados pela empresa a fim de garantir a correta alocação de recursos e produção de indicadores de desempenho;
• Realizar serviços de solda e caldeiraria de baixa, média e alta complexidade, utilizando solda elétrica, conjunto de oxiacetileno, esmerilhadoras, e outras ferramentas pertinentes a esse tipo de serviço;
• Direcionar equipe de campo para as atividades no turno de trabalho;
• Recolher documentações do turno de trabalho e disponibilizar nos locais previamente definidos;
• Realizar passagem de turno com a equipe do próximo turno de trabalho e transmitir informações ao gestor da área;
• Executar a revisão preventiva e corretiva de componentes hidráulicos (bombas, motores, cilindros, válvulas e comandos);
• Realizar laudos de reparo e investigação de causas utilizando relatórios de sistema embarcados nos equipamentos, ferramentas especiais e conhecimentos técnicos a fim de correto diagnósticos de falha, evitando novos eventos e aumento da vida útil dos componentes. 

O que esperamos de você: 

• Proatividade, dinamismo e espírito de equipe;
• Disponibilidade para trabalhar em regiões fora da base da empresa (Minas Gerais, principalmente);
• Ensino médio completo;
• CNH categoria “B” (categoria “D” será considerada como diferencial no processo);
• Experiência com manutenções mecânicas, elétricas e hidráulicas em harvester e forwarder;
• Familiaridade com preenchimento de ordens de serviços;
• Habilidade com uso de equipamentos eletrônicos (tablets, smartphones, similares).

Benéficos:

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Cesta de natal
• Consignado
• Ginástica laboral
• Previdência privada
• Programa de remuneração variável
• Restaurante interno
• Seguro de vida
• Transporte da empresa
• Vale-alimentação

Etapas do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):

• Avaliação de perfil da pessoa cadastrada na plataforma Gupy;
• Avaliação de Perfil Comportamental;
• Entrevista com RH;
• Entrevista Técnica com gestor
• Avaliação Psicológica

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.

Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!