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Coordenadora ou Coordenador Manejo Florestal

Descrição da vaga

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças!


Estamos em busca de um ou uma Coordenadora ou Coordenador Manejo Florestal para compor a equipe da Coordenação Manejo Florestal.

Esta pessoa será responsável pela gestão de equipes visando a introdução de tecnologias aos processos operacionais na área florestal da empresa, voltadas para Solos, Nutrição, Manejo, Modelagem Ecofisiológica, Meteorologia, Hidrologia Florestal, Manejo de plantas daninhas, Pragas e doenças. Além de apoiar técnicamente atividades operacionais de silvicultura e arrendameto/compra de terras. Realizar interface com Universidades, Institutos de Pesquisa e consultores independentes, para internalização de conhecimentos na Veracel, visando contribuir para a competividade e sustentabilidade da produção florestal.


Vaga: Coordenadora ou Coordenador Manejo Florestal

Área de atuação: Coordenação Manejo Florestal

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades: 

 

  • Coordenar equipes especializadas em Manejo florestal, Manejo de Viveiros, Sanidade Florestal, Nutrição florestal e Modelagem Ecofisiológica, de forma a internalizar novas tecnologias através de experimentação local e/ou parcerias com consultores externos, startups, Institutos de Pesquisa e Universidades;
  • Garantir gestão de contrato e gestão técnica da empresa prestadora de serviço de monitoramento e proteção florestal;
  • Coordenar atividades de monitoramento, manejo e controle de pragas e doenças de campo e produção de mudas;
  • Coordenar atividades para aprimoramento do manejo integrado de plantas daninhas e tecnologia de aplicação de herbicidas;
  • Coordenar laboratório de controle biológico, garantindo a produção de agentes biológicos e sua liberação em áreas de produção florestal
  • Coordenar projetos de pesquisa e experimentação local nas áreas de Solos, Nutrição, Manejo e Ecofisiologia, visando aumento da produtividade, sustentabilidade da produção e redução de custos;
  • Garantir a elaboração e aplicação operacional de recomendações técnicas para operação florestal;
  • Coordenar avaliação do potencial produtivo do solo em caso de arrendamento ou aquisição de novas áreas para plantio;
  • Elaborar e realizar o acompanhamento orçamentário da área de Manejo florestal;
  • Garantir o monitoramento de dados climáticos por Estações meteorológicas automáticas assim como o uso dos mesmos no entendimento do clima local, bem como na geração de simulações de produtividade utilizando modelo processual ecofisíológico;
  • Garantir o monitoramento de microbacias pareadas, visando a coleta de dados quanti-qualitativos de água nas mesmas e aplicação em manejo florestal
  • Garantir a organização das bases de dados e suas aplicações em estudos de modelagem preditiva visando identificação de oportunidades de otimização de recursos.
  • Contribuir no desenvolvimento de recursos humanos qualificados, motivados e comprometidos com seu autodesenvolvimento, assim como com o propósito da empresa.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:


  • Curso superior completo em Engenharia Florestal ou Engenharia Agronômica;
  • Mestrado ou Doutorado em Recursos Florestais, Produção Vegetal, Fitopatologia, Solos e Nutrição de Plantas e afins.
  • Conhecimento avançado do Pacote Office (Power BI, Word, Excel, PowerPoint e Outlook);
  • Inglês Avançado (fluente).

 

Será um diferencial se você tiver:


  • Conhecimento sistema SGF e SIG;
  • Conhecimento do uso de redes neurais, inteligência artificial, machine learning aplicados ao manejo florestal;
  • Conhecimento de modelagem ecofisiológica;
  • Análise avançada de dados e estatística experimental;
  • Experiência em Gestão de Projetos e Processos;
  •  Experiência com Gestão e Liderança de Pessoas.


Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Consignado
  • Ginástica laboral
  • Previdência privada
  • Programa de remuneração variável
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa
  • Vale-alimentação
  • Wellhub (antigo Gympass)

Fases do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):


  • Avaliação de perfil da pessoa cadastrada;
  • Avaliação de Perfil Comportamental;
  • Avaliação Hogan;
  • Entrevista com RH;
  • Entrevista Técnica;
  • Comitê de Seleção.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Perfil
  3. Etapa 3: Avaliação Hogan
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Entrevista Técnica
  6. Etapa 6: Comitê de Seleção
  7. Etapa 7: Exames
  8. Etapa 8: Contratação

Descrição da empresa

Somos a Veracel Celulose. Para nós, crescer de forma sustentável é contribuir para um ambiente melhor para todos e todas. Para isso, contamos com nossos colaboradores e colaboradoras como agentes da transformação. São essas pessoas que nos ajudam a melhorar a vida de milhares de famílias no território da Costa do Descobrimento da Bahia.


Estamos sempre em busca de novos talentos que adotem o nosso propósito: ser responsável, valorizar a vida e inspirar pessoas. E elas vêm de vários locais, de todas as origens. Essa mistura faz a diferença!